Disputa contractual (TAS) – Entrenador tiene legitimación personal para reclamar pagos bajo contrato de imagen regido por voluntad laboral conjunta

Disputa contractual (TAS) – Entrenador tiene legitimación personal para reclamar pagos bajo contrato de imagen regido por voluntad laboral conjunta

En este caso, el Panel del TAS concluyó que, aunque el contrato de imagen fue redactado en términos distintos al contrato de trabajo, ambos fueron celebrados simultáneamente y regulan de forma conjunta la relación laboral entre el Club y el Entrenador. El Panel confirma que el Entrenador tiene derecho personal a presentar reclamaciones derivadas del contrato de imagen, con base en cláusulas contractuales expresas, la práctica común en el fútbol, y la conducta ulterior del Club.

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Identificación 9484
Publicado mayo 2, 2025
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