Renuncia injustificada (TAS) Se puede sancionar al jugador por un mínimo de cuatro meses
Circunstancia grave (FIFA) Retener el pasaporte del jugador es un agravante que aumenta la indemnización por terminación de contrato
Despido (CRD – FIFA) Reducción de la indemnización porque el jugador desacató las instrucciones del empleador
Despido (CRD – FIFA) El Covid no es una causa de fuerza mayor para despedir o dejar de pagar salarios
Despido (CRD – FIFA) Reducción de la indemnización por mal comportamiento del jugador
Despido (CRD – FIFA) Forma de determinar la indemnización por terminación de contrato
Cálculo de indemnización por terminación de contrato laboral (TAS) Un posible bono se puede incluir en los cálculos
Terminación de Contratos (TAS) – FIFA puede abstenerse de imponer las sanciones deportivas del artículo 17(4) RSTP cuando las circunstancias lo justifican
Terminación de Contratos (TAS) – FIFA no está obliga a imponer sanciones deportivas, a pesar de los términos explícitos del artículo 17(4) RSTP